CHI SIAMO
La nostra Storia
La passione per ciò che facciamo e il lavoro, inteso come momento di crescita umana e professionale, creano quel dinamismo consentaneo a quella rapida e incessante trasformazione, che è l’essenza di ogni ambito lavorativo moderno.
L’anima della nostra azienda si fonda su un’affidabilità garantita da: pratica diretta dei cantieri e nelle relazioni con Enti Pubblici, capacità di corrispondere in tempo reale alle esigenze del Cliente, aggiornamento costante dell’evoluzione tecnico-normativa.
Arturo Cielo
Laureato in Ingegneria Civile presso l’Università degli Studi di Napoli, Iscritto all’Ordine degli Ingegneri di Milano, iscritto all’Elenco dei Professionisti VVF abilitati 818/84, Coordinatore della sicurezza D.Lgs 81/2008, accreditato Certificatore CENED, specializzato nella Direzione Lavori e nella Direzione Tecnica, soprattutto nell’ambito di cantieri ospedalieri, Responsabile Commessa di grandi cantieri pubblici (Milano Abitare1, Complesso residenziale San Polino a Brescia, Nuovo Polo Ospedaliero del Tigullio a Rapallo, Università Cattolica del Sacro Cuore a Campobasso).
Nicoletta Ciprandi
Laureata in Ingegneria Edile presso il Politecnico di Milano, Iscritta all’Ordine degli Ingegneri di Milano, Membro e Segretaria della Sotto-Commissione Igiene e Sicurezza sul Lavoro e Sicurezza Cantiere dell’Ordine degli Ingegneri di Milano (OIM), Membro della Commissione Urbanistica dell’OIM, Membro del GTT1 del Consiglio Nazionale deli Ingegneri “La sicurezza a partire dai banchi di scuola”, Referente del Protocollo d’Intesa tra INAIL – Direzione regionale Lombardia e OIM, designata con funzione di coordinamento e gestione operativa delle attività ivi dedotte, Iscritta all’Elenco dei Professionisti VVF abilitati 818/84, Coordinatore della sicurezza D.Lgs 81/2008, Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione e Formatore per la sicurezza all’OIM, Accreditato Certificatore CENED e SACERT.
Il nostro TEAM
Collabora con NOI
Cerchiamo ingegneri edili/civili/dei sistemi edilizi NEOlaureati (laurea quinquennale) con buona conoscenza della lingua inglese.
Il percorso di crescita del nuovo collaboratore verrà sostenuto e guidato dall’esperienza dei titolari e dei collaboratori senior, finalizzato all’acquisizione degli strumenti necessari per muoversi in autonomia all’interno delle dinamiche dell’azienda, che si occupa principalmente di: prevenzione incendi e sicurezza, progettazione, diagnosi/certificazione energetica, legge 10 e direzione lavori.
- progettazione
- prevenzione incendi e sicurezza
- diagnosi/certificazione energetica
- direzione lavori